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Création d’entreprise : les femmes sont plus fragiles

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 Actualités

Voici une compilation des sources d'information sur ce sujet :

Création d’entreprise : les femmes sont plus fragiles... ()

Le taux de survie à cinq ans des entreprises fondées par les femmes est plus faible que celui des établissements masculins. Messieurs, gardez vos explications machistes au placard… Mesdames, réagissez à cet article...

L'auto-entrepreneuriat libère la création d'entreprise par les femmes... ()

Depuis des années les femmes créent, bon an mal an environ 20% des entreprises françaises. Ce faible taux de création par rapport aux hommes est expliqué par les contraintes familiales plus importantes, mais aussi par une plus grande prudence, la peur d’avoir des dettes, des délais de maturation plus longs. Le taux de défaillances des entreprises [...]

Représentativité des femmes... ()

La tendance sera-t-elle renversée? - Depuis toujours les femmes sont sous représentées dans le monde et plus particulièrement en Afrique. Notre pays, le Mali n’échappe pas à cette situation qui entrave le développement durable des différents pays. C’est pourquoi, depuis la première République, des femmes leaders avec à leur tête la 1ère députée Aoua Keïta se battent pour plus de représentativité des femmes. Même maintenant des associations et ONG de femmes luttent pour l’épanouissement de la femme malienne. Malgré ces luttes par les associations et ONG de femmes, on enregistre un faible de taux de femmes au niveau des instances de décisions.

Video : Petite erreur pour gros dégats!... ()

Encore une fois les femmes prouvent leur dextérité et leur précision en conduite. Messieurs ne cedez pas, gardez vos clefs bien en sureté et laissez lui la 106: Femmes au volant, retournement !!!

Les femmes fontaines... ()

 Les femmes fontaines alimentent de nombreux fantasmes masculins bien souvent malsains... Comment expliquer ce phénomène qui suscite depuis des siècles d'innombrables questions ? Essayons d'y voir plus clair.Les femmes fontaines

Des pistes d'actions en faveur de l'entrepreneuriat féminin... ()

A l’occasion du colloque organisé par le réseau féminin Paris Pionnières, le secrétaire d’Etat aux entreprises a présenté plusieurs mesures à l’étude pour encourager la création d’entreprise par les femmes.

Des pistes d'actions en faveur de l'entrepreneuriat féminin... ()

A l’occasion du colloque organisé par le réseau féminin Paris Pionnières, le secrétaire d’Etat aux entreprises a présenté plusieurs mesures à l’étude pour encourager la création d’entreprise par les femmes.

Une loi pour imposer un quota de femmes en entreprise... ()

L'Assemblée nationale a adopté mercredi soir la proposition de loi de Jean-François Copé et de Marie-Jo Zimmermann visant à favoriser la parité hommes-femmes dans les conseils d'administration des grandes entreprises. » BLOG - 13 dirigeantes jugent la loi sur les femmes en entreprises » Parité en entreprise : la Norvège montre la voie

Une loi pour imposer un quota de femmes en entreprise... ()

L'Assemblée nationale a adopté mercredi soir la proposition de loi de Jean-François Copé et de Marie-Jo Zimmermann visant à favoriser la parité hommes-femmes dans les conseils d'administration des grandes entreprises. » BLOG - 13 dirigeantes jugent la loi sur les femmes en entreprises » Parité en entreprise : la Norvège montre la voie

Téléphonie mobile : appel à candidature zones tests 0.6V/m... ()

[Ae2d] Lettre ouverte aux communes du Finistère. Mesdames et Messieurs les maires, Mesdames et Messieurs les adjoints, Mesdames et Messieurs les conseillers. Après vous avoir interpellé le 14 mai dernier sur le projet de

Pour développer la création d'entreprise par les femmes... ()

. 10 propositions pour développer la création d'entreprise par les femmes, entretien avec Maïté Debeuret co-organisatrice de la Caravane des Entrepreneurs. 1 VALORISER LES PROJETS DE CRÉATION DANS DES ACTIVITÉS TRADITIONNELLES ET PAS UNIQUEMENT LES PROJETS INNOVANTS. Les femmes créent majoritairement dans le commerce et les services (près de 50 %) L'entrepreneuriat au féminin est à mon avis approché de manière [...]

Hommes-femmes, à travail égal, salaire égal ?... ()

Une étude de l’Apec souligne des écarts entre les rémunérations des cadres féminins et celles des cadres masculins. Quelles explications peut-on trouver à ces différences ? Constat Les salaires des femmes cadres sont à la fois plus faibles et plus concentrés que ceux des hommes. En 2007, le salaire médian des femmes est de 38,4 K?, [...]

Les entreprises du bâtiment veulent séduire les femmes... ()

Emploi UN DES DERNIERS bastions masculins est en train de céder. Le bâtiment souhaite recruter des femmes pour les employer comme coffreurs. D'où l'idée de la maison des entreprises et de l'emploi du Val de Seine de les sensibiliser à cette profession. « Les... Publié le 27.05.08

L'AFEM lance "Casa Pionnières" pour la création d'entreprises... ()

L'Association des femmes chefs d'entreprises du Maroc (AFEM) a annoncé, lundi à Casablanca, le démarrage officiel du premier incubateur féminin au Maroc, une initiative qui vise à encourager la création d'entreprises par des femmes porteuses de projets innovants.

Les entreprises du bâtiment veulent séduire les femmes... ()

Emploi UN DES DERNIERS bastions masculins est en train de céder. Le bâtiment souhaite recruter des femmes pour les employer comme coffreurs. D'où l'idée de la maison des entreprises et de l'emploi du Val de Seine (Hauts-de-Seine) de les sensibiliser à cette... Publié le 27.05.08

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