2 Français sur 3 pensent que les conditions de travail se dégradent.
«CELA
ne peut pas durer. Avant d'investir dans de nouveaux services, il faudrait embaucher », souligne
Céline Reyna, déléguée FO de l'hôpital
. « Nos conditions de travail se dégradent de
plus en plus », ajoute-t-elle. Hier, une quinzaine d'infirmières...
Publié le 11.06.08
Stress, suicide, accident du travail des liens de plus en plus avérés.Fenêtre sur l'Europe diffuse un résumé d'un colloque organisé le 23 janvier par l'Association Réalités du Dialogue Social et l'Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail. sur le thème Le Dialogue Social et le stress au travail : Spécificités, premiers accords, pistes de réflexion.
http://www.rds.asso.fr - Fenêtre sur l'Europe
Selon une étude Sofres de juillet 2007, pour 61 % de la population interrogée, les conditions de travail se sont dégradées ; 75 % se plaignent de stress au travail, 54 % de l'incertitude face à leur avenir (peur du chômage), 45 % regrettent un manque de reconnaissance. Bref, le monde du travail (...)
La 2e conférence sur les conditions de travail, vendredi, a ouvert la voie à une réforme de la médecine professionnelle. Au sujet du stress, la CFDT regrette les contradictions entre les intentions affichées du gouvernement et l'allongement de la durée du travail.
La 2e conférence sur les conditions de travail, vendredi, a ouvert la voie à une réforme de la médecine professionnelle. Au sujet du stress, la CFDT regrette les contradictions entre les intentions affichées du gouvernement et l'allongement de la durée du travail.
La 2e conférence sur les conditions de travail, vendredi, a ouvert la voie à une réforme de la médecine professionnelle. Au sujet du stress, la CFDT regrette les contradictions entre les intentions affichées du gouvernement et l'allongement de la durée du travail.
Sont ensuite cités intérêt (39%), corvée (28%), ennui et plaisir (les deux à 18%) dans ce sondage commandé par l'hebdomadaire Pèlerin à paraître jeudi, suite aux récents suicides sur des lieux de travail.
Parmi les problèmes qui semblent les plus difficiles à supporter dans le travail l'incertitude face à l'avenir professionnel arrive en tête avec 54%, suivi du manque de reconnaissance (45%), de la surcharge de travail (36%), des conditions de travail (36%) ou encore des relations avec la hiérarchie (27%).
Les sondés estiment à une forte majorité (61%) que les conditions de travail se sont dégradées en France ces dernières années et sont 53% à considérer que dans leur entourage et au travail beaucoup plus de gens souffrent du stress.
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Pour lutter contre le stress au travail, il existe déjà tout un arsenal juridique. Xavier Bertrand reconnaît aujourd'hui que ces mesures ne sont plus suffisantes et souhaite aller plus loin en renforçant les dispositifs de lutte contre le stress au travail.
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