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social - Un représentant syndical licencié pour l'envoi d'un courriel « prosélyte »
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Actualités
Voici une compilation des sources d'information sur ce sujet :
Une SSII a mis à la porte un salarié pour avoir utilisé à tort la messagerie professionnelle d'un de ses clients. Il indiquait la proximité d'une mosquée.
La direction l'a confirmé au dirigeant syndical représentant la majorité des 550 employés. (PC)
La popularité du réseautage social sur Internet surpasse désormais celle du courriel, selon une étude de Nielsen.
Cela pourrait entraîner des changements majeurs pour les annonceurs et les inciter à changer leur approche, souligne la firme de recherche. (ARGENT)
Basé sur PHPMailer et magpieRSS, voici comment router un fil de dépêches RSS vers une adresse courriel en moins de 50 lignes. Le courriel identifie les dépêches déjà lues, et les retire du courriel avant de les envoyer. Vous pourrez vous servir de cette base pour faire un agrégateur de RSS par courriel.
C'est au moment de l'envoi de la convocation à l'entretien préalable au licenciement que l'employeur doit avoir connaissance de la désignation du salarié en qualité de délégué syndical.
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Jurisprudence
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Licenciement,
Délégué syndical
Du côté du SETCa, on se réjouit des actions menées, mercredi, dans les magasins Planet Parfum. "C'est un grand succès", souligne Jean-Marie Frissen, secrétaire responsable de la branche commerce. "De 10 à 15 h, plus de 300 de nos délégués ont distribué plus de 50 000 tracts aux clients pour les encourager à aller faire leurs courses de Saint-Valentin dans d'autres magasins plus sociaux." La réaction des clients ? "Ils ont bien compris", répond le représentant syndical.
Directeur technique national depuis 2005, Patrice Dominguez a été licencié par la Fédération française de tennis (FFT).
Argenteuil
«ON NE PENSAIT pas être aussi nombreux,
c'est une réussite », analysait, encore à chaud, un délégué syndical CGT. Samedi matin, ils
étaient plusieurs centaines à défiler contre la « politique du logement social de Georges Mothron
», à Argenteuil....
Publié le 14.05.07
Bonjour,J'ai un Motorola Razr v3t depuis environ 2 années.Je viens d'activer le service de courriel Rogers afin de recevoir les messages importants du forum lorsque je ne peux venir à mon poste de travail.Mais le problème est que je ne sais pas quel réglages appliquer lorsque je vais dans configuration du courriel--ISP Je ne sais pas quoi mettre pour ISP
Dans un arrêt en date du 2 décembre 2008, après avoir visé les articles L. 1232-2, et L. 2411-3 du code du travail (anciennement L. 122-14 et L. 412-18), la Chambre sociale de la Cour de cassation vient d'affirmer que, pour l'application de ces textes, c'est au moment de l'envoi de la convocation à l'entretien préalable au licenciement que l'employeur doit avoir connaissance de la désignation du salarié en qualité de délégué syndical. Pour vérifier si (...)
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Actualité Juridique
/
Licenciement,
Entretien préalable,
Délégué syndical,
Convocation,
Désignation
Dans le petit monde des systèmes de fichier, la FAT est le format le plus courant.
Son départ survient à une période où le mouvement syndical est malmené, où le nombre de ses membres est en chute dans les pays industrialisés. (PC)
Le plan social de Radio France International, revisité après sa suspension par les tribunaux, est rejeté par le comité d'entreprise, qui annonce le coup d'envoi d'une nouvelle bataille judiciaire.
C'est fait !
Chaque salarié licencié par Continental, recevra 50.000 euros, plus un congé de reclassement porté à 23 mois.
Cette nouvelle est heureuse pour ces salariés.
Elle est dommageable pour le dialogue social :
Car, elle donne raison une fois de plus aux casseurs sur les négociateurs.
Arrivera t on jamais, en France, à avoir un dialogue social [...]
Le jeune Brésilien Jonathan Reis a été licencié ce dimanche par le PSV Eindhoven pour usage de produits illicites.
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c'est une réussite », analysait, encore à chaud, un délégué syndical CGT. Samedi matin, ils
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